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第四十七章 配件厂

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    苏城不由感慨一声:50年的练习,国人皆有纪律。

    在无干扰的环境里,苏城扬声道:“各位,咱们这次邀请的配件厂,主要是三点要求。第一是质量,凡是不合格的配件,是一律不予接受的。什么叫做不合格的配件?只要超出了公差范围,哪怕是1毫米,甚至0.1毫米,我也不要,几千块的构件,你就必须给我当废品处理掉。”

    一句话,就像是把水滴进了油里。

    马上有人嚷嚷起来:“必须当作废品处理?太蛮横了吧。”

    “你们看看配件册子,齿轮的公差统共才2毫米,这良品率得降到多少。”

    每个人心里都又一本账。机械生产不同于手工制造,一刀车下去,车坏了就是车坏了。机械不是人手,误差不仅有,而且会持续积累下去,10个99%就只剩下90%。若是大件的话,毛利不一定能有20%,90%的成品率,那就亏定了。

    苏城未做回答,继续道:“第二点,是速度。我们这次的任务很重,一年生产5000台采油机,只有极少数的工厂做到过。所以,我们要求配件厂,要能跟得上速度。”

    “要是速度慢了呢?”还是光头佬问话。

    苏城微微笑了一下,道:“那我们回款也就慢了。速度低于60%的,直接解除配件关系。”

    阵阵吸气声传来,

    苏城视而不见,继续道:“第三就是纪律性,对于一些零件,我们会派驻技术人员进行指导,各家必须严格按照工艺流程来进行生产,如果做不到,那我们就没法合作了。”

    有几家工厂的代表,直接转身就走了。

    看那样子,既有小私企老板,也有比较大的国企代表。对于前者来说,苏城的要求实在太高,对于后者来说,大约是他的要求太多。

    做惯了太爷的国企,哪怕是景况不好,其领导也是不为工人的五斗米折腰的。做胜利油田机械厂的配套厂,对某些人来说,已经是相当屈辱的事情了,何况苏城制定的纪律又如此严格。

    不过,大多数工厂还是跟着订单走的。纯利润是一回事,毛利润又是另一回事。无论国企还是私企,日常经营中,压力最大的部分就是工人薪酬。一个人一个月100块,100个人就是1万块,500个人就是5万块。这笔开支,无论是否有活,那都是要付的。

    稳定的订单,就意味着工厂能以目前的规模维持下去,这对于工厂主的诱惑是显而易见的——无论是多大规模的公司,领导者首先思考的就是活下去。

    活下去的公司,自然就能赚钱,这是铁律。

    苏城静静的环视一周,见没有人再动,才道:“愿意遵守这三点要求的,我们到会议室具体商谈吧。”

    众人默默点头,像蚂蚁似的,涌入厂办大楼。

    舒兰目光涟涟的看着苏城,心想:苏哥哥也成了大人物了。

    ……
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